Nawet 11 700 zł dofinansowania na rozwój kompetencji w budownictwie – sprawdź projekt „Solidne fundamenty”

W budownictwie liczy się nie tylko dobry projekt i sprawna realizacja, ale także wiedza, doświadczenie i umiejętność współpracy. Rozwijanie kompetencji pracowników pomaga lepiej organizować pracę, usprawniać procesy i odpowiadać na rosnące wymagania rynku. Projekt „Solidne fundamenty” daje firmom możliwość inwestowania w rozwój zespołu przy znacznym wsparciu finansowym.

Dla kogo?

Projekt skierowany jest do przedsiębiorstw z sektora budownictwa z całej Polski, które chcą rozwijać kompetencje pracowników i zwiększać efektywność działania. Z udziału mogą skorzystać firmy działające w ramach odpowiednich kodów PKD:

• PKD 2007: sekcja F – Budownictwo, działy 41, 42 i 43,

• PKD 2025: sekcja F – Budownictwo, działy 41, 42 i 43, a także kod 68.12.

Co zyskują uczestnicy?

• dofinansowanie usług rozwojowych do 11 700 zł na osobę,

• szkolenia i doradztwo dopasowane do potrzeb firmy,

• możliwość rozwijania praktycznych kompetencji technicznych i wykonawczych,

• wiedzę o nowych technologiach, materiałach i standardach w budownictwie,

• umiejętności usprawniające zarządzanie budową, zespołem i realizacją projektów,

• wsparcie w podnoszeniu jakości, bezpieczeństwa i efektywności pracy.

Jakie kompetencje można rozwinąć?

Oferta rozwojowa może obejmować m.in.:

• kompetencje techniczne i wykonawcze – nowe technologie i materiały budowlane, analizę dokumentacji projektowej oraz standardy realizacji prac,

• zarządzanie budową i zespołem – organizację pracy, kierowanie zespołem i współpracę przy realizacji inwestycji,

• bezpieczeństwo pracy – wiedzę i umiejętności wspierające bezpieczne wykonywanie zadań na placu budowy,

• kompetencje kadry zarządzającej – rozwój umiejętności liderów i osób odpowiedzialnych za realizację projektów,

• kwalifikacje specjalistyczne – rozwój umiejętności dopasowanych do potrzeb przedsiębiorstwa i wymagań branży.

Ile wynosi dofinansowanie?

W ramach projektu można uzyskać:

• do 11 700 zł na osobę,

• do 80% wartości usługi rozwojowej przy standardowym rozliczeniu,

• do 100% dofinansowania przy spełnieniu warunków projektu i wniesieniu wkładu w formie wynagrodzeń.

Przy standardowym rozliczeniu wkład własny wynosi minimum 20%.

Wsparcie obejmuje szkolenia stacjonarne oraz szkolenia zdalne prowadzone na żywo. Szkolenia w formie e-learningu nie są objęte dofinansowaniem.

Jak wziąć udział?

1. Sprawdź, czy Twoja firma spełnia warunki udziału w projekcie.

2. Określ potrzeby rozwojowe przedsiębiorstwa i pracowników.

3. Wybierz szkolenie lub doradztwo dopasowane do celów firmy.

4. Skorzystaj z dofinansowania i rozwijaj kompetencje swojego zespołu.

Dlaczego warto?

Dobrze przygotowany zespół to sprawniejsza organizacja pracy, większa dbałość o jakość i bezpieczeństwo oraz lepsza kontrola nad realizacją inwestycji. Rozwijając kompetencje pracowników, wzmacniasz nie tylko ich umiejętności, ale też potencjał całej firmy.

Zadbaj o rozwój swojej ekipy i buduj przewagę, która procentuje na każdej budowie!

Więcej informacji o projekcie i zasadach udziału znajdziesz na stronie: certes-solidnefundamenty.pl

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie