Szkolenia Sztuczna Inteligencja  Szkolenia Sztuczna Inteligencja


AI Navigator – jak pracować mądrzej, nie ciężej

Cele szkolenia


Szkolenie „AI Navigator” to praktyczny przewodnik po świecie sztucznej inteligencji, zaprojektowany z myślą o osobach, które chcą zrozumieć, jak wykorzystać AI do realnego usprawnienia codziennej pracy. To sześć godzin dwóch angażujących modułów, które w przystępny sposób łączą teorię z praktyką – bez zbędnego żargonu, za to z naciskiem na konkretne kompetencje i przydatne narzędzia.

W pierwszej części uczestnicy poznają, czym AI jest (a czym nie jest), jak „myśli” i jak wykorzystuje dane. Zobaczą, jak już dziś działa wokół nas – w rekomendacjach, chatbotach, aplikacjach – oraz gdzie warto zachować ostrożność. Omówimy też kwestie bezpieczeństwa, prywatności i aktualnych regulacji, bo świadome korzystanie z AI to dziś nie tylko umiejętność, ale i odpowiedzialność. Uczestnicy poznają też m.in. najpopularniejsze modele AI – ChatGPT, Gemini, Perplexity i Copilot – i dowiedzą się, który z nich najlepiej sprawdza się w konkretnych zadaniach.

Drugi moduł to intensywny warsztat z tzw. promptowania – czyli sztuki zadawania AI skutecznych i precyzyjnych poleceń. Uczestnicy nauczą się, jak konstruować pytania, dodawać kontekst i poprawiać wyniki.

Na koniec – praktyczne ćwiczenia z Copilotem i pokaz, jak można używać z zachowaniem zasad bezpieczeństwa. To szkolenie nie tylko poszerza wiedzę, ale przede wszystkim daje pewność działania z AI – mądrze, skutecznie i bez lęku. Dla tych, którzy chcą nie tylko nadążyć za zmianą, ale z niej skorzystać.


Korzyści dla uczestnika


  • Zrozumienie działania AI – poznanie fundamentów sztucznej inteligencji oraz tego, gdzie i jak działa ona wokół nas.
  • Praktyczne opanowanie najważniejszych modeli AI – wykorzystanie ChatGPT, Gemini, Perplexity, Copilot i NotebookLM do różnych zadań zawodowych.
  • Umiejętność skutecznego promptowania – tworzenie precyzyjnych, zoptymalizowanych i kontekstowych poleceń dla modeli językowych.
  • Świadomość etyczna i prawna – podstawy RODO, AI Act, zasady przechowywania danych i identyfikacja ryzyk (halucynacje, biasy, czarna skrzynka).
  • Samodzielność we wdrażaniu AI – wiedza, jak i gdzie efektywnie wprowadzić AI do własnego stylu pracy.
  • Wzrost pewności i kompetencji cyfrowych – gotowość do pracy w środowisku opartym o nowoczesne technologie.

Korzyści dla organizacji


  • Zwiększenie wiedzy i świadomości zespołu – lepsze rozumienie możliwości i ograniczeń AI w biznesie.
  • Wzrost efektywności operacyjnej – pracownicy nauczą się optymalizować powtarzalne zadania dzięki AI.
  • Standaryzacja pracy z AI – ujednolicenie podejścia do korzystania z narzędzi AI w różnych działach.
  • Bezpieczne wdrożenie technologii – świadomość zagrożeń i najlepszych praktyk w zakresie bezpieczeństwa danych.
  • Rozwój kultury innowacji – pobudzenie ciekawości i odpowiedzialnego eksperymentowania w zespole.
  • Przygotowanie do transformacji cyfrowej – kadra zyskuje kompetencje niezbędne do adaptacji narzędzi AI w codziennej pracy.

Program szkolenia



Chcesz wiedzieć więcej?
Zostaw numer telefonu, a skontaktujemy się z Tobą!

    Pole oznaczone symbolem * jest polem obowiązkowym

    Zgody i informacje

    Metodyka szkolenia


    Szkolenie będzie prowadzone w oparciu o następujące metody:

    • Prezentacje – przystępne wprowadzenie do zasad działania AI, omówienie różnic między modelami (ChatGPT, Gemini, Perplexity, NotebookLM, Copilot) oraz podstaw bezpieczeństwa i etyk.
    • Warsztaty praktyczne – intensywne ćwiczenia z użyciem modeli AI, w tym m.in. tworzenie treści, analiz, grafik oraz nauka efektywnego promptowania.
    • Analiza przypadków – przegląd realnych scenariuszy użycia narzędzi AI w codziennej pracy.
    • Moderowane dyskusje – rozmowy o ryzykach, błędach, wartościach i pułapkach związanych z AI.
    • Indywidualna praca projektowa – ćwiczenia z tworzenia promptów i wykorzystania AI w środowisku zawodowym.
    • Sesje Q&A – otwarte rundy pytań i odpowiedzi z trenerem po każdym module.



    Praktyczne informacje o szkoleniu stacjonarnym


    • Wspieramy naszych klientów zarówno w opracowaniu ramy narracyjnej i brandingu projektu jak i komunikacji, rekrutacji uczestników i logistyce szkoleń (wysyłanie zaproszeń, potwierdzenia, negocjacje i rezerwacje hoteli)
    • Szkolenia stacjonarne realizujemy w grupach od 12-14 osób. Warsztaty organizujemy zarówno w salach w ośrodkach szkoleniowych i hotelach w całej Polsce, także w siedzibie i oddziałach klientów oraz w siedzibie naszej firmy
    • Podczas spotkań stacjonarnych wykorzystujemy różnorodne metody i narzędzia rozwojowe tj. gry zespołowe, odgrywanie ról, scenki treningowe, case study, symulacje zjawisk/ zachowań, analizy doświadczeń, burze mózgów, miniwykłady, DT, czy facylitacje
    • Pomiędzy szkoleniami realizujemy działania wdrożeniowe/wzmacniające zdobycie wiedzy, treningi umiejętności, zastosowanie poznanych narzędzi w praktyce, zmianę postaw i zachowań w miejscu pracy
    • Podczas warsztatów uczestnicy otrzymują materiały szkoleniowe oraz certyfikat ukończenia szkolenia

    Praktyczne informacje o szkoleniu online/webinarze


    • Dostosowujemy technologię transmisji video (Zoom, Microsoft Teams, Cisco Webex, Google Meet) do możliwości naszych Klientów
    • Podczas spotkań online korzystamy z takich narzędzi jak: Mentimeter, Miro, Mural, Padlet, Jambord
    • Mamy duże doświadczenie w realizacji szkoleń online - pierwsze działania rozpoczęliśmy w 2019 roku
    • Podczas szkoleń online uczestnicy otrzymują materiały w wersji pdf, oraz certyfikat online
    • W trakcie realizacji spotkania online do dyspozycji uczestników jest konsultant, który dba o jakość szkolenia
    • Optymalna liczba Uczestników w interaktywnym szkoleniu online to 12 osób, w webinarze do 300


    Powiązane produkty: