Zarządzanie przez 
wizję

Cele szkolenia

„Wizja przyszłości to coś innego niż wytyczenie sobie mierzalnych, ilościowych celów. To zobaczenie świata w przyszłości i swojego w nim miejsca".

Kreowanie jutra, to widzenie przyszłego wymiaru działań, tworzenie „big picture”, poszukiwanie sensu działania, integrowanie innych wokół tego sensu.

Widzenie przyszłości firmy dobrze, by cechowało: menedżerskie wyczucie perspektywy – możliwy do zaakceptowania okres "tworzenia przyszłości", realne i prawdopodobne widzenie przyszłości – możliwe scenariusze przyszłych wydarzeń i trzeźwa ocena szans oraz możliwości działania zgodnie z przyjętą koncepcją, ocena możliwości osiągnięcia sukcesu - posiadanie atutów dostatecznie silnych w postaci zasobów i technologii oraz doświadczeń wynikających z ważniejszych sukcesów, oryginalność (innowacyjność) stworzonej koncepcji (przemiany, jej potencjał, struktura, kultura, elastyczność, zdolność do podejmowania nowych wyzwań itd.), zaangażowanie w tworzenie przyszłości wszystkich członków zespołu, a nie tylko kierownictwa.