Efektywność osobista

Opis

Czy w świecie online da się poczuć emocje rodem z najlepszych kryminałów Agathy Christie?

Tajemnica starego pałacu to emocjonująca gra decyzyjna, która doskonale ilustruje różne sposoby, w jakie lider może poprowadzić zespół - od racjonalnego wyboru metodycznego i zachowawczego wariantu w nieprzewidywalnych sytuacjach, po nie do końca racjonalny wariant out of the box przy braku istotnych danych i pod presją czasu. Gra poprzez doskonałą zabawę uczy podejmowania decyzji w twórczy, ale jednocześnie analityczny i ustrukturyzowany sposób.

Po zakończonej rozgrywce Uczestnicy wraz z trenerem omawiają procesy decyzyjne, które zachodziły podczas trwania gry oraz tworzą algorytm podejmowania różnych decyzji w realiach codziennej pracy. Dodatkowym atutem jest fakt, że „Escape room – Tajemnica starego pałacu” może być z powodzeniem realizowany zarówno w cyfrowej i analogowej formule (online lub stacjonarnie).

Fabuła i kontekst

Od wczesnych godzin wieczornych w starym przedwojennym pałacyku profesora Śliwińskiego trwało przyjęcie, na które zaproszeni byli tylko bliscy przyjaciele. Profesor, uznany fizyk, świętował odebranie nagrody Nobla. Specjalnie na tę uroczystość umieścił otrzymaną statuetkę w wystawowej, szklanej kasecie. Dla pewności zamknął ją na klucz. Nagle w całym budynku zgasło światło. Zapadła ciemność – pałac znajdował się na małej, prywatnej wyspie otoczonej jeziorem i światła latarni tu nie dochodziły. Szybko okazało się, że drogocenna statuetka w tajemniczy sposób zniknęła... Zadaniem graczy jest ustalenie podejrzanego, którego trzeba aresztować, zanim wymknie się on z budynku. Podejrzanym może być każdy...

Scenariusz składa się z pięciu dwugodzinnych sesji. Po każdej sesji analizowana jest praca grupy. Podczas każdej sesji Uczestnicy stymulują różne kompetencje z zakresu efektywności osobistej.