Ewelina
Szomborg-Gałęzowska
Trener | Coach | Konsultant
Szkoliła, doradzała m. in dla:
ING Bank Śląski, Bank GBS, SKOK im. F. Stefczyka, Klima – Therm S.A., Dellner Couplers, Tehand Aber, OPGK Koszalin, Gemalto, HLT, ProContact, FancyFon, DeSmart, PPNT Gdynia, Asseco Poland, EmiTel, ERGO Hestia, PKN Orlen
Wiedza i kompetencje
- Akredytowany Coach ACC ICF
- Dyplomowany Trener Szkoły Trenerów Biznesu Moderator
- Socjolog, wykształcenie zdobyła na Wydziale Nauk Społecznych Uniwersytetu Gdańskiego, a także ukończyła studia podyplomowe Zarządzanie Zasobami Ludzkimi na Politechnice Gdańskiej
Doświadczenie i osiągnięcia
- W swojej trenerskiej karierze przeprowadziła ponad 550 dni szkoleniowych
- Posiada dziesięcioletnie doświadczenie pracy w biznesie głównie w departamentach sprzedaży i HR. Pracowała m.in. w trzech międzynarodowych korporacjach z branży finansowej, produkcyjnej i FMCG
- Jako akredytowany coach ACC ICF Global – przeprowadziła ponad 160 h coachingu indywidualnego oraz ponad 80 h coachingu grupowego. Poza akredytowanym przez ICF kursem Mistrz Coachingu, szkoliła się także jako Caoch w Centrum Podejścia Zorientowanego na Rozwiązaniach, w Coach Wise, oraz w Centrum CBT
- Konsultant HR - współtwórca kompetencyjnego systemu ocen pracowniczych w jednej z największych polskich instytucji finansowych. Wdrożyła w firmie z branży IT projekt „Kultura udzielania feedbacku”. Na stałe współpracuje z menadżerami wyższego średnia w roli coacha i konsultanta.
Specjalizacja
Specjalizuje się w szkoleniach
dotyczących obszarów HR:
- zarządzanie kompetencjami
- systemy ocen oraz rozmowy oceniające
- rekrutacja i selekcja personelu
Szkolenia podnoszące umiejętności kierownicze:
- efektywne przywództwo
- budowanie zespołów
- motywowanie do pracy
Umiejętności osobiste: [szkolenia z zakresu]
- autoprezentacji
- asertywności
- radzenia sobie ze stresem i emocjami
- zarządzanie sobą w czasie
- techniki twórczego myślenia
- komunikacji interpersonalnej
- inteligencji emocjonalnej