Trenerka | Coach | Konsultantka

Ewelina Szomborg-Gałęzowska

Szkoliła, doradzała m.in. dla:

ING Bank Śląski, Bank GBS, SKOK im. F. Stefczyka, Klima – Therm S.A., Dellner Couplers, Tehand Aber, OPGK Koszalin, Gemalto, HLT, ProContact, FancyFon, DeSmart, PPNT Gdynia, Asseco Poland, EmiTel, ERGO Hestia, PKN Orlen i innych.

Wiedza i kompetencje

  • Akredytowany Coach ACC ICF
  • Dyplomowana trenerka Szkoły Trenerów Biznesu Moderator
  • Socjolożka
  • Absolwentka Wydziału Nauk Społecznych Uniwersytetu Gdańskiego
  • Absolwentka studiów podyplomowych Zarządzanie Zasobami Ludzkimi na Politechnice Gdańskiej

Specjalizacja

  • Zarządzanie kompetencjami
  • Systemy ocen oraz rozmowy oceniające
  • Rekrutacja i selekcja personelu
  • Efektywne przywództwo
  • Budowanie zespołów
  • Motywowanie do pracy
  • Autoprezentacja
  • Asertywność
  • Radzenie sobie ze stresem i emocjami
  • Zarządzanie sobą w czasie
  • Techniki twórczego myślenia
  • Komunikacja interpersonalna
  • Inteligencja emocjonalna

Doświadczenie i osiągnięcia

  • W swojej trenerskiej karierze przeprowadziła ponad 550 dni szkoleniowych
  • Posiada dziesięcioletnie doświadczenie pracy w biznesie głównie w departamentach sprzedaży i HR. Pracowała m.in. w trzech międzynarodowych korporacjach z branży finansowej, produkcyjnej i FMCG
  • Jako akredytowana coach ACC ICF Global – przeprowadziła ponad 160 godzin coachingu indywidualnego oraz ponad 80 godzin coachingu grupowego
  • Certyfikowana przez ICF Mistrzyni Coachingu, szkoliła się także jako Caoch w Centrum Podejścia Zorientowanego na Rozwiązania, w Coach Wise oraz w Centrum CBT
  • Konsultantka HR - współtwórczyni kompetencyjnego systemu ocen pracowniczych w jednej z największych polskich instytucji finansowych.
  • Wdrożyła w firmie z branży IT projekt „Kultura udzielania feedbacku”
  • Na stałe współpracuje z menadżerami wyższego i średniego szczebla w roli coacha i konsultantki biznesowej